Om företaget

På Beyond Gravity i Linköping arbetar cirka 340 personer med utveckling och tillverkning av avancerad utrustning för användning i rymden. Huvudsakliga produkter är adapter- och separationssystem där bolaget är världsledande. Med 90 % av den kommersiella marknaden förser Beyond Gravity alla större leverantörer av uppskjutningstjänster i världen med utrustning för uppskjutning av satelliter av alla storlekar. Rymdindustrin genomgår just nu en spännande förändring där den traditionella rymdindustrin utmanas av "New Space". Det inkluderar nya teknologier och lösningar och det blir allt viktigare att kunna hantera många olika typer av kunder, leverantörer och produkter.

Dina arbetsuppgifter

I rollen som HR- och löneadministratör blir du en central del av HR-teamet och arbetar med att stötta chefer och medarbetare på Beyond Gravitys siter i Linköping och Göteborg. Arbetet innebär att du kommer hantera många parallella frågor i ett högt tempo, där ärenden kommer in via ärendesystem, mail och chatt.

Du kommer bland annat att:

• Hantera administration kopplat till anställningar och avtal.

• Arbeta nära löneleverantör och ge stöd i lönerelaterade frågor.

• Ge stöd i frågor kring policys, riktlinjer, lagar och kollektivavtal.

• Säkerställa korrekt personaldata såsom anställningsformer, sysselsättningsgrad, FTE och löner.

• Registrera, uppdatera och kvalitetssäkra information i HR-system (SAP och SuccessFactors) samt Excel.

• Möjlighet att bidra till förbättring av arbetssätt och processer inom HR-administration och system.

Din profil

Vi söker dig som trivs i en administrativ och systemintensiv roll med många kontaktytor och nära samarbete med kollegor, chefer, specialister och IT. Du har ett stort intresse för HR-/löneadministration, system och data och motiveras av att arbeta i en verksamhet med högt tempo och stort inflöde av ärenden. Rollen kräver att du är effektiv, har förmåga att prioritera din vardag och fatta självständiga beslut. Du kommunicerar obehindrat på både svenska och engelska.

Meriterande

• Erfarenhet av HR-administration eller lönerelaterat arbete.

• HR-utbildning eller annan relevant eftergymnasial utbildning.

• Systemerfarenhet, SAP och/eller SuccessFactors är särskilt meriterande.

• Goda kunskaper i Excel.

Ansökningsförfarande
Start för tjänsten är omgående, där upplärning är planerad under juni månad. Detta är initialt en konsulttillsättning med uppdrag till årsskiftet, med chans till förlängning och eventuellt övertag. Urvalet sker löpande och tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdag, skicka därför in din ansökan redan idag!

Vid frågor kontakta gärna ansvarig rekryterare: Lovisa Ternander lovisa.ternander@skill.se eller Axel Johansson axel.johansson@skill.se

Varmt välkommen med din ansökan!

#LI-LT1