Vill du arbeta i en roll där du verkligen gör skillnad? Nu söker vi på Skill en Rekryteringsspecialist till Saab i Kallebäck, även kallad Talent Acquisition Specialist. Detta är en möjlighet för dig som vill jobba med rekrytering i en samhällsviktig verksamhet.

Om företaget
Saab är ett ledande försvars- och säkerhetsföretag med uppdrag att bidra till trygghet för människor och samhällen. Med över 28 000 medarbetare världen över utvecklar Saab avancerad teknik inom bland annat flyg, sensorer, ledningssystem och undervattenslösningar. Här får du möjlighet att arbeta i en högteknologisk miljö där innovation, samarbete och utveckling står i fokus.

Dina arbetsuppgifter
I den här rollen arbetar du brett inom rekrytering och Talent Acquisition, där du kombinerar det strategiska perspektivet med det operativa hantverket. Du ansvarar för hela rekryteringsprocessen: från behovsanalys och kravprofil till anställning. Du arbetar proaktivt och datadrivet för att säkerställa att rätt kompetens attraheras, både på kort och lång sikt. Rollen innebär ett nära samarbete med rekryterande chefer och HR, där du fungerar som en konsultativ partner och ett stöd genom hela processen. Du blir en del av ett erfaret Talent Acquisition-team och bidrar även till att utveckla arbetssätt, processer och kandidatupplevelse.

Dina arbetsuppgifter:

- Ansvara för hela rekryteringsprocessen från start till mål
- Arbeta med både annonsering och uppsökande rekrytering (search)
- Utforma målgruppsanpassade annonser och hantera urval
- Genomföra kompetensbaserade intervjuer, referenstagning och personbedömningar
- Vara ett coachande och strategiskt stöd till chefer och HR
- Bygga och underhålla nätverk för framtida kompetensförsörjning


Din profil
Vi söker dig som har flera års erfarenhet av rekrytering och som är trygg i hela rekryteringsprocessen. Du har arbetat både med annonsering och uppsökande rekrytering, gärna mot mer komplexa eller svårrekryterade profiler. Du är analytisk och van att arbeta datadrivet, samtidigt som du är kommunikativ och relationsskapande i samarbetet med chefer och kandidater.

Vi ser gärna att du har:
- 5–9 års erfarenhet av rekrytering/Talent Acquisition
- Relevant högskoleutbildning inom exempelvis HR
- Erfarenhet av search och arbete med svårrekryterade roller
- Ett strukturerat och lösningsorienterat arbetssätt
- Ett konsultativt och coachande förhållningssätt
- Mycket goda kunskaper i svenska och engelska

Meriterande är erfarenhet av arbetspsykologiska tester eller certifiering inom assessment.


Befattningen kräver att du genomgår och godkänns enligt vid var tid gällande bestämmelser för säkerhetsskydd. För befattningar där kunden har krav på säkerhetsklassinplacering kan, i förekommande fall, medföra krav på visst medborgarskap.


Ansökningsförfarande
Tjänsten inleds som ett konsultuppdrag via oss med målet att gå över till Saab. Den planeras starta så snart som möjligt med hänsyn till eventuell uppsägningstid.

Om du känner att tjänsten är rätt för dig är du varmt välkommen att skicka in din ansökan! Urvalet kommer att behandlas löpande och tjänsten kan tillsättas innan sista ansökningsdag. Vänta därför inte med din ansökan. Vid eventuella frågor eller funderingar är du välkommen att kontakta ansvarig rekryterare, Josefine Thorin, på josefine.thorin@skill.se.

Vi ser fram emot din ansökan!